2023年新春伊始，长白县成功招聘第一批“基层治理专干”58人，均为30周岁以下本科及以上学历的青年人才，激活乡村振兴“一池春水”，以人才振兴助力全面振兴。
为推进基层治理体系和治理能力现代化建设，进一步强化基层组织建设，引导优秀精英人才向基层一线流动，切实为基层治理提供坚强的人才支撑。2022年长白县委组织部开展选派“基层治理专干”工作，为全县10个社区、77个行政村预留事业编制名额，第一批“基层治理专干”拟聘用人员服务岗位选择仪式圆满完成，有效提升了岗位选择的透明度和群众满意感。
其中，孙铭到马鹿沟镇果园村就任后，了解到近几年农产品传统销路受阻，于是自学短视频创作、电商知识和直播技巧，利用自己前期积累的产业发展和销售经验带头搞起了直播带货，成为基层治理专干队伍中第一个敢于“吃螃蟹”的人。她充分运用果园村电商馆这一有利平台，搭配谈吐得体、幽默风趣的直播风格，第一次直播就销售60余单。
“专干们到岗后快速适应角色，与村屯工作无缝对接，有效补充了基层干部的现实短板。”长白县委组织部人才办负责人介绍，基层治理专干到岗以来，积极发挥理论政策、专业技术等优势特长，迅速熟悉村情开展谋划项目、协调矛盾、志愿服务等各项工作，赢得基层一致好评。同时，各单位因材施教，每名基层治理专干都分配了一名“老师傅”，通过言传身教，以老带新，帮助他们提升能力、快速成长。
从外出求学创业的大学生，蜕变为扎根乡村的“新农人”，他们将奔赴长白的基层一线，投身于基层治理、乡村振兴的阵地最前沿，成为基层组织建设的带头人、文明创建的引领人、创业致富的闯路人。
中国吉林网 吉刻APP 记者 刘金英
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